永昌縣人社局扎實開展黨史學習教育，持續用力做好促就業惠民生工作，讓廣大群眾切實感受到黨史學習教育帶來的新變化新氣象。

該局將鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接作為重大政治任務，認真落實“四個不摘”要求，持續用力推進就業幫扶，多渠道促進農民增收。有序組織城鄉富余勞動力輸轉，今年全縣輸轉勞動力62445人，占年度任務6.2萬人的100.72%，其中輸轉脫貧勞動力5025人，占年度任務5012人的100.2%。

積極推動扶貧車間轉型升級，將1家扶貧車間轉型為鄉村就業工廠、4家轉型為鄉村就業幫扶車間，共吸納就業125人，其中脫貧勞動力40人。認真落實脫貧勞動力就業補助政策，為跨省就業脫貧勞動力每人落實一次性交通補助600元。堅持以培訓促就業，今年舉辦各類職業技能培訓班75期、培訓3876人，其中培訓脫貧勞動力129人。積極開發鄉村公益性崗位186個，全部托底安置脫貧勞動力。認真落實社保兜底保障職責，為5142名已脫貧人口（原建檔立卡戶）、2851名低保對象、71名特困戶、1011名重度殘疾人，共計9075人按最低繳費檔次100元標準代繳當年保費90.75萬元；為11545名計劃生育兩證戶、1286名輕度殘疾人，共計12831人按50元標準代繳當年保費64.16萬元。

同時，有力推進新增城鎮就業及未就業普通高校畢業生到基層就業為民實事項目，今年全縣實現城鎮新增就業3289人，其中失業人員實現再就業2992人，就業困難人員實現再就業1141人。全面完成用人單位資格認證和崗位征集工作，并組織開展雙向對接，推薦的80名未就業大學生已全部與企業簽訂合同聘用上崗。

針對縣城勞務市場不夠規范的問題，永昌縣人社局聯合公安、交通、城市執法等部門進行集中整治，通過發布《通告》《倡議書》《寫給務工父母的一封信》、錄制微視頻等多種方式，引導務工人員規范務工。針對拖欠農民工工資問題，今年以來檢查用工單位108戶次，受理勞動者投訴案件48件，立案查處2件、調解處理46件，結案率100%，為232名農民工追回勞動報酬142.89萬元，有力保障了農民工兄弟的“血汗錢”。